Перейти до головного вмісту

Головний спеціаліст відділу з питань сприяння добровільному поверненню українців Управління з питань сприяння добровільному поверненню українців (дві посади)

06/05/2026

Термін подачі: Прийом заявок зупинено

Міністерство соціальної політики, сім’ї та єдності України шукає у свою команду головного спеціаліста відділу з питань сприяння добровільному поверненню українців Управління з питань сприяння добровільному поверненню українців (дві посади)


Що ми пропонуємо?
  • колектив, об’єднаний ідеєю та цінностями;
  • зручне місце розташування офісу (вул. Еспланадна, 8/10);
  • комфортні умови роботи;
  • посадовий оклад 29 186 грн. та інші надбавки відповідно до Закону України «Про державну службу».

Завдання, які очікують на претендентів:
  • координація реалізації державної політики з питань забезпечення прав та інтересів осіб, які виїхали за кордон, та створення умов для їх добровільного повернення до покинутого місця проживання або інтеграції за новим місцем проживання в Україні;
  • опрацювання проєктів нормативно-правових актів, які надходять на погодження до Міністерства та розробником яких є інші міністерства або центральні органи виконавчої влади;
  • розгляд листів державних органів, громадських об’єднань, підприємств, установ та організацій, звернень народних депутатів України, звернень громадян, надання інформації за запитами на публічну інформацію з питань, що належать до компетенції Відділу.

Обов’язкові вимоги:
  • громадянство України;
  • вища освіта, не нижче бакалавра, молодшого бакалавра;
  • вільне володіння державною мовою.

Резюме просимо надсилати до 20 травня 2026 року на електронну адресу: dobir@mlsp.gov.ua*

*Резюме приймаються виключно державною мовою.

**Прохання в резюме зазначати назву вакантної посади, на яку претендує кандидат.


За результатами опрацювання резюме, ми відберемо ті, які відповідають нашому запиту, та запросимо кандидатів на співбесіду***

***Якщо протягом 10 днів (з моменту завершення терміну подання резюме) Вас не буде запрошено на співбесіду — це означає, що вказані в резюме знання та досвід не відповідають вимогам вакансії. В такому випадку ми зможемо повернутись до Вашої кандидатури при появі релевантних Вашому досвіду вакансій.