Перед використанням новоствореного облікового запису, ще необхідно підтвердити поштову адресу. На протязі кількох хвилин на вашу поштову скриньку повинно прийти повідомлення, яке містить посилання для активації облікового запису.

Як повідомити про корупційне правопорушенняКоманда уповноваженого підрозділу
Громадянам, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофиCоціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи
Децентралізація владиОрганізації надання соціальних послугОрганізації надання послуг сприяння зайнятості населенняКращі практики
ДеінституціалізаціяКонтактні даніСоцпослугиСімейні форми вихованняПатронат над дитиноюМетодичні матеріали
ДП "Інформаційно-обчислювальний центр"ДП "Соцінформ"ДП "Технік"ДП "Центр сертифікації технічних засобів реабілітації та послуг"Казенні та державні експериментальні протезно-ортопедичні підприємства
УсиновленняПошук дитиниДопомогаПроектиПро насКонтакти
ДитинаПрава дітейСоціальні послугиУсиновлення
РішенняПротоколи засіданьПлани робітЗвіти
Переселенцям з зони АТОПереселенцям з КримуБезпритульнимЮридична допомогаВетеранам війни та учасникам АТО
Публічна інформаціяЩо таке публічна інформація, порядок її отриманняГрафік прийому, контактиФорми для подання запиту на отримання інформації
Е-даніРозвиток сімейних форм вихованняСоціальна допомога малозабезпеченимДеінституціалізація
Е-сервісиДопомога при народженні дитиниСубсидіїСистема розрахунку пенсійного забезпеченняВідкриті дані УкраїниE-SocialЄдиний реєстр отримувачів гуманітарної допомоги
Європейська та Євроатлантична інтеграціяУгода про асоціацію між Україною та ЄСПерелік директив ЄС та звіти Мінсоцполітики про їх виконанняПлан заходів Мінсоцполітики щодо імплементації Угоди про асоціаціюТехнічна допомога Європейської Комісії TWINNING, TAIEX TWINNINGЄвроатлантична інтеграція (НАТО)Міжнародні проектиЕкспертно-консультативна групаПроект ЄС - МОП "Зміцнення адміністрації праці з метою покращення умов праці і подолання незадекларованої праці"Стратегія комунікацій 2018 - 2021Презентації
Гендерна політикаПротидія дискримінації за ознакою статі
ГромадянамЗвернення громадянПенсіїМатеринство, сім'я, дітиМатеріальні виплати, компенсації та субсидіїІнвалідністьСоціальні гарантіїОздоровлення та відпочинок дітейСанаторно-курортное лікуванняПублічна інформаціяІнформація для переміщених осібПерепідготовка військовослужбовцівВолонтерствоПро конкурсний відбір проектів Донецької областіДеінституціалізаціяРеєстр надавачів соціальних послугПакунок малюка
ІнвалідністьРеабілітаціяРеалізація норм Конвенції про права осіб з інвалідністюДержавна підтримка діяльності громадських об’єднань осіб з інвалідністю та їх підприємствЗабезпечення технічними та іншими засобами реабілітаціїОпіка та піклування над повнолітніми особамиПрацевлаштуванняДеякі питання соціального захисту осіб з інвалідністюКаталог 2019Програма придбання спеціально обладнаних автомобілівРеабілітація дітей з інвалідністю
КомандаЛазебна Марина ВолодимирівнаКотик Євген ДмитровичМузиченко Віталій ВолодимировичЛебедцов Борис БорисовичРевук Ольга МиколаївнаБушков Валерій ГеннадійовичСуярко Сергій Миколайович
Нормативно-правова базаЗвітність та статистикаІнформація для здобувачів та ліцензіатівПерелік суб'єктів, які мають ліцензію з посередництва у працевлаштуванні за кордономРішення у сфері ліцензування
Матеріальні виплати, компенсації та субсидіїДержавні допомоги, компенсаціїВиплати по безробіттюПільги на проїзд
Реєстр дитячих закладів оздоровлення та відпочинкуДержавна атестація дитячих закладів оздоровлення та відпочинкуМережа діючих закладів оздоровлення та відпочинку
Материнство, сім'я, дітиСім`яВагітнимДітямВиплати при народженніСоціально-психологічна реабілітація дітейКартки про надання сім"ям соціальних послугМатеринствоДитинаСлужби у справах дітей в ОТГ
Міжнародна діяльністьЄвропейська та Євроатлантична інтеграціяМіжнародне співробітництвоПроекти, що підтримуються МБРР
Міжнародне співробітництвоДовідки про застосування законодавстваМіжнародні проектиСпівробітництво з ООНСпівробітництво з МОПСпівробітництво з Радою ЄвропиКомітет з економічних, політичних, соціальних та культурних прав ООН
Центр підвищення кваліфікації працівників сфери управління Міністерства соціальної політики України (м. Київ)Дніпропетровський інститут професійного розвитку і освітиІнститут підвищення кваліфікації та перепідготовки кадрів (м. Краматорськ)Науково-дослідний інститут праці і зайнятості населення Міністерства соціальної політики України і НАН України (м.Київ)
Нормативна базаНормативні актиПроекти нормативних актівТрудовий кодекс
Очищення владиРезультати проведення перевірки
Державна служба з питань праціДержавна служба у справах ветеранів війни та учасників АТОДержавна служба зайнятостіФонд соціального захисту інвалідів
ОрганізаціямТендери
Оздоровлення та відпочинок дітейМережа дитячих закладів оздоровлення та відпочинкуОздоровлення та відпочинок в ДП "УДЦ "Молода гвардія" та ДПУ "МДЦ"Артек"
ПенсіїОсобам з інвалідністюПенсійне забезпечення внутрішньо переміщених осібВиди пенсійПенсії військовослужбовцямПенсії громадянам, що за кордономСпростовуємо міфи про пенсійну систему
Прес-центрЗМІ про насНовиниФотогалереяВідеогалереяКонтакти для ЗМІ
Про міністерствоКомандаСтруктура апарату МіністерстваВідомстваКонтактиВакансіїГромадська радаМіжнародна діяльністьЕлектронне зверненняВідкриті даніПоложення про Міністерство соціальної політикиПротидія торгівлі людьмиГендерна політикаЗапобігання домашнього насильстваОчищення владиГуманітарна допомогаДецентралізація влади
Результати конкурсу на посади фахівців з питань реформПерелік тестових питань
Про міністерствоПрес-центрНормативна базаОрганізаціямГромадянамЕ-сервісиЕ-дані
Санаторно-курортное лікуванняСанаторно-курортне лікування громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофиСанаторно-курортне лікування ветеранів війниСанаторно-курортне лікування осіб з інвалідністюСанаторно-курортне лікування учасників АТОПерелік санаторно-курортних закладів для спинальників
Професійне навчання дорослого населенняЗайнятість молодіТрудова міграціяМеханізми заохочення зайнятості
Соціальні гарантіїПільгиПрацівникамДержслужбовцямГромадянам, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофиДітям війниВетеранам праціСоціальні стандартиСтрахуванняЦентри захисту
Соціально-психологічна реабілітація дітейМетодичні ресурсиМережа закладів соціального захисту дітейСоціальні партнери
Установчі документиРегламентКерівництвоСтруктура
Установчі документиПоложення про Громадську раду
ВакансіїІнформація про оголошення конкурсуІнформація про результати конкурсуЗразки документівАрхів вакансій
Відкриті даніДержзакупівліЗвітиМоніторинг
Запобігання домашнього насильстваДержавні стандарти соціальних послуг
Заробітна платаРобочий час та час відпочинкуУмови праці та охорона праці
Звернення громадянНормативно-правова базаІнформація щодо звернень та прийому громадянЗапитання - відповіді
ЗвітиДержбюджетЗакупівлі
ГоловнаМіжнародне співробітництвоПитання підвищення розмірів середньої та мінімальної заробітних плат на порядку денному українського Уряду,- Андрій Рева на 108-й сесії Міжнародної конференції праці

Питання підвищення розмірів середньої та мінімальної заробітних плат на порядку денному українського Уряду,- Андрій Рева на 108-й сесії Міжнародної конференції праці

19 Червня 2019, 13:04

 

З 10 по 21 червня 2019 року в Женеві проходить 108-а сесія вищого керівного форуму Міжнародної організації праці – Міжнародної конференції праці (МКП), приурочена 100-річчю МОП, за участі тристоронньої делегації України на чолі з Міністром соціальної політики Андрієм Ревою.

18 червня, в рамках загальних дебатів, Міністр соціальної політики України виступив із промовою, у якій акцентував увагу, зокрема, на необхідності, в контексті 100-річчя Організації, подальшого пошуку міжнародною спільнотою ефективних інструментів формування сприятливого майбутнього праці; наголосив на триваючій роботі українського уряду з підвищення розміру середньої та мінімальної заробітної плати, забезпечення справедливого розподілу результатів праці, впровадження професійних стандартів; підкреслив зусилля Уряду України з адаптації національного законодавства до міжнародних стандартів та культивування принципів соціального діалогу, а також окреслив існуючі тенденції сучасного ринку праці у нашій державі. Принагідно було привернуто увагу до негативного впливу російської агресії на соціально-трудове та економічне становище населення, яке проживає на тимчасово окупованих РФ територіях України.

Окрім цього, в рамках участі делегації України у цьогорічній сесії МКП того ж дня відбулася зустріч Андрія Реви з Регіональним директором МОП для країн Європи та Центральної Азії Хайнцом Кьоллером, у ході якої сторони обговорили актуальні питання співробітництва нашої держави з Міжнародною організацією праці.

 

Пропонуємо до Вашої уваги текст виступу Міністра соціальної політики України Андрія Реви на 108-й сесії Міжнародної конференції праці

 

Пане Головуючий!

Ваші Високоповажності!

Вельмишановні делегати!

 Від імені української тристоронньої делегації вітаю усі держави – члени МОП з 100-річним ювілеєм Міжнародної організації праці.

Як і сто років тому, майбутнє праці потребує від нас пошуку ефективних інструментів, особливо в умовах дигіталізації та соціально – економічного впливу роботизації.

У цьому зв’язку, ми вітаємо Доповідь Глобальної комісії «Працювати заради кращого майбутнього»

 

Пане Головуючий!

Пані та панове!

  Місяць тому, Уряд та соціальні партнери уклали нову Генеральну угоду. Однією з ключових домовленостей цієї Угоди є досягнення розміру середньої зарплати не менше 50% середнього рівня оплати праці по чотирьох країнах східної Європи, які є основними країнами призначення українських трудових мігрантів.

 Іншим важливим завданням є забезпечення справедливого розподілурезультатів праці, у тому числі за рахунок збалансування відношення розміру мінімальної заробітної плати до середньої заробітної плати на рівні 50%.

 Урядом підготовлено зміни до законодавства, спрямовані на підвищення ефективності реалізації положень конвенцій МОП № 95, № 131, № 173.

 

 Пане Головуючий!

Пані та панове!

 Важливим інструментом реалізації завдань щодо якості робочих ресурсів та їх ефективного використання є професійні стандарти. Ми наближаємо Національну систему кваліфікацій до міжнародних вимог.

 У межах технічної допомоги МОП, ми розробили правові норми для створення ефективних механізмів управління ринком праці та розширення рівних можливостей.

 

 Пані та панове!

В Україні жінки складають 54 % від загальної чисельності населення.

 За останні роки в Україні створено потужну законодавчу основу щодо недопущення усіх форм дискримінації на робочому місці.

 Однією з ключових тез виданих Урядом Методичних рекомендацій для роботодавців і профспілок є передбачення у колективних угодах положень щодо запобігання сексуальним домаганням на робочому місці.

 Урядом схвалено Національний план дій з виконання рекомендацій, викладених у заключних зауваженнях Комітету ООН з ліквідації дискримінації щодо жінок.

 

Пані та панове!

Тенденцією сучасного ринку праці в Україні є перехід до нових форм організації трудової діяльності

Зайнятість через цифрові платформи набула поширення в Україні, особливо серед молоді.

З іншої сторони, у питаннях лібералізації регулювання трудових відносин, ми керуємося положеннями Рекомендації МОП № 198.

Пріоритетом Уряду України є скорочення масштабів незадекларованої праці, виведення з тіньової економіки доходів та розширення можливостей гідної праці для всіх.

 Наші зусилля щодо здійснення реформ серйозно гальмуються через російську агресію, яка, нажаль, не припиняється. Незаконна окупація РФ українських територій, серед іншого, позбавляє наших громадян, які проживають на цих територіях, можливостей користуватися результатами модернізації.

 

Пане Головуючий!

Ми надаємо значної уваги нашій співпраці з МОП. Україна ратифікувала 71 конвенцію Міжнародної організації праці, а Програма Гідної праці МОП для України передбачає підготовку до ратифікації ще 10 конвенцій МОП.

 Разом із соціальними партнерами ми працюємо над тим, щоб дійсно створити передумови для всеосяжного соціального захисту та «загальної трудової гарантії»[1].

 

Дякую за увагу!

 

    

           

Делегація України на чолі з Міністром соціальної політики Андрієм Ревою      Міністр соціальної політики України Андрій Рева

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Президент Міжнародної організації праці Гай Райдер, Міністр соціальної політики України Андрій Рева

 

 

 

[1] Із доповіді Глобальної комісії МОП з майбутнього праці «Працювати заради світлішого майбутнього»: Загальна трудова гарантія: працівникам має бути забезпечено дотримання основоположних трудових прав, заробітна плата, що забезпечує задовільні умови життя, обмеження робочого часу, безпечні і здорові умови праці. Див. тут: https://www.ilo.org/moscow/news/WCMS_664199/lang--ru/index.htm

 

 



Всі Міжнародне співробітництво